Varje bransch har två ansvariga förhandlare som bistår med kvalificerad rådgivning och samlad bedömning i varje enskilt fall. Allt med stöd av gällande lagar och kollektivavtal samt rättspraxis. Förutom det kan våra medlemmar även få professionell service via Sobonas servicetelefon som bemannas av någon av våra förhandlare och som håller öppet varje vardag.

En lyckad kompetensförsörjning handlar om att hitta rätt medarbetare och sedan attrahera, engagera och utveckla dem. Sobona kompetensutvecklar och stöttar våra medlemmar med olika insikter, stöd och verktyg. Genom Sobonas unika arbetsmodeller för inkluderande kompetensförsörjning kan vi erbjuda inspiration, workshops och konkreta verktyg.

• Mer om kompetensförsörjning

Genom våra event och mötesplatser verkar vi för medlemsinflytande, nätverkande och dialog. Som en självklar del i vårt erbjudande anordnar vi inspirerande evenemang där vi delar kunskap och insikter – såväl fysiskt som digitalt. Sobonadagarna, Valideringskonferensen och HR-dagen är några exempel på årliga mötesplatser för dig som medlem!

• Mer om våra event och mötesplatser

Sobona tecknar och vidmakthåller två tjänstepensionsplaner, AKAP-KL/KAP-KL och PA KFS 09.

Vi är våra medlemmars starka röst i samhällsdebatten. På den här sidan kan du läsa mer om vad Sobona tycker i frågor som är viktiga för de kommunala företagen och för en inkluderande, konkurrenskraftig och sund arbetsmarknad. 

Utöver ett omfattande stödmaterial kring arbetsmiljö i Arbetsgivarguiden kan du som medlem även ta del av de verktyg och stöd som erbjuds av Suntarbetsliv Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster. vars uppdrag är bidra till friska arbetsplatser inom kommuner, regioner och kommunala företag.