Värmebölja är en arbetsmiljöfråga

Arbetsgivaren ansvarar för arbetsmiljön. Under en värmebölja betyder det att förebygga och hantera de risker som arbete i hög temperatur kan skapa.

Det här säger reglerna

Att kontrollera arbetsmiljön och åtgärda brister är en del av det löpande arbetet. Det följer av föreskrifterna om systematiskt arbetsmiljöarbete (AFS 2023:1).

Under en värmebölja ska du som arbetsgivare göra en riskbedömning tillsammans med skyddsombudet. Syftet är att säkerställa en god arbetsmiljö och förebygga ohälsa och olyckor bland personalen.

Medarbetarna har också ett ansvar. De ska delta i arbetsmiljöarbetet, följa rutinerna och säga till om de upptäcker risker eller fel i arbetsmiljön. Äger du inte lokalerna själv kan du ställa krav på hyresvärden.

Hög värme ökar risken för olyckor

Värme påverkar både kropp och omdöme. Kroppen sänker arbetstakten för att hålla nere värmen. Samtidigt försämras uppmärksamhet och bedömningsförmåga, och risken för olyckor ökar. Värme belastar oss på samma sätt som annan stress och påverkar hur vi mår. Tänk på det när du leder och fördelar arbetet.

– Många tänker på värme som obehag, men det är en arbetsmiljöfråga på riktigt. När det blir riktigt varmt påverkas både omdöme och säkerhet, och då ökar risken för olyckor. Det bästa du kan göra som arbetsgivare är att planera innan värmen är här, tillsammans med skyddsombudet, säger Helena Hallström Wredh, förhandlare och arbetsmiljöstrateg på Sobona.

Åtgärder du kan vidta

• Skärma av solen med persienner, gardiner, solfilm eller markis.

• Stäng av värmekällor som inte används, till exempel maskiner, datorer och belysning.

• Uppmuntra medarbetarna att dricka mer vatten och köp in vätskeersättning.

• Ställ kallt vatten eller saft i kylskåpen.

• Tillåt lättare och mer informell klädsel.

• Begränsa tunga arbetsuppgifter om verksamheten tillåter det.

• Uppmana till pauser när det går.

• Ordna skugga, parasoll eller motsvarande för dem som arbetar utomhus.

Läs vidare

Folkhälsomyndigheten Länk till annan webbplats.

MCF Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.

SKR Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.

Vårdgivarguiden Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.

Suntarbetsliv Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.

Arbetsmiljöverket Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster.