Logga

4. Produktion är verksamhetens kärna

Företagets verksamhet är summan av delarna i modellen, människorna i företaget och påverkande omvärldsfaktorer. Företaget kommer alltid att fungera utifrån hur det är designat att fungera.

Det betyder att resultatet speglar förutsättningarna, er strategi, styrning, miljö, affärsidé, människors personligheter och konjunkturen.

Vill du förändra resultatet? Ändra förutsättningarna.

Den här delen i ULA-modellen är en konsekvens av allt annat. Om du önskar att produktionen ska ske på ett annat vis, behöver du ändra i ägarstyrning, strategi, styrning, uppföljning eller kompetensutveckling.

Så används en yrkesprofil

Validering
Valideringen utgår från de nationella yrkesprofilerna och syftar till att säkerställa att medarbetarnas kunskaper och färdigheter motsvarar yrkesrollens krav. De skapar en objektiv grund för att bedöma både interna och externa kandidaters kompetensnivå på ett rättvist och effektivt sätt. Genom att utgå från yrkesprofiler i validering kan företag identifiera kompetensbehov, stärka medarbetares utveckling och säkerställa att rätt kompetenser, kunnande och färdigheter finns på plats. Det bidrar till kvalitetssäkring och effektiv resursplanering inom verksamheten.
Ska ni börja arbeta med validering?
Ta del av Klara, färdiga, gå som är en praktisk steg-för-steg-guide som hjälper er att starta upp och komma i gång med validering på ett strukturerat sätt. Guiden integreras smidigt med befintliga processer.

Behöver ni rådgivning och expertstöd?

Kompetenskansliet har bred erfarenhet av kompetensförsörjning, både ur ett metodperspektiv och i praktisk tillämpning. Vi erbjuder expertstöd under hela arbetet med kompetensförsörjning.

Läs mer om rådgivning!K!

Till ompetenskansliet