Ett kommunalt perspektiv på validering genom Sandviken kommun

Uppdraget: från bidrag till försörjning

Emma Bergqvist inleder med att berätta att hon arbetar med att kartlägga, utbilda och matcha personer mot jobb eller högre studier. Arbetet sker tillsammans med Komvux i Sandviken samt flera privata företag. Emma Bergqvist säger:

– Vårt uppdrag är att stötta människor till nästa steg. Från bidrag till försörjning med hjälp av utbildning, språk och validering.

En artikel från juli 2022 visar att det var hög arbetslöshet i Sandvikens kommun. En senare artikel visar att läget är helt annorlunda i september 2025, när kommunen noterar den lägsta arbetslösheten sedan januari 2009.

Hur har de kunnat förändra arbetslösheten?

Utvecklingen hänger ihop med ett målmedvetet arbete med validering utifrån OCN-metoden, en tydlig matchningsmetod samt ett nära samarbete med Arbetsförmedlingen och Läroviken (Komvux).

Emma Bergqvist

arbetsmarknadshandläggare, Sandviken kommun

Halverad arbetslöshet 2030

Sandviken kommun har som mål att halvera arbetslösheten till år 2030 och de har redan kommit en bit på vägen. SFI och körkortsteori är påkopplade i arbetet, vilket stärker individernas möjligheter att komma vidare till arbete.

I dagsläget är 19 personer yrkesbedömare. Målet är att fler deltagare ska ta sig från bidrag till egen försörjning genom att läsa SFI, få sina yrkeskunskaper validerade och sedan söka arbete.

Emma Bergqvist förklarar:

– För oss handlar det om att bygga människor från grunden och sedan fylla på med de byggstenar som de saknar, både yrkesmässigt och personligt.

Vad har validering betytt för individerna?

Flera deltagare har gått vidare till högre studier eller annat arbete. Validering ger resultat.

Emma Bergqvist berättar om Osman som kom till Sverige 2010 och som har arbetat inom kommunen i 13 år genom olika praktikinsatser. Tack vare städutbildningen och validering fick han ett yrkesbevis inom SRY bas.

Sandviken kommun kontaktade ett privat företag och frågade om de ville testa Osman på två veckors praktik, vilket företaget nappade på. Detta ledde till en anställning och i dag har han ett eget ansvarsområde. Emma Bergqvist säger:

– Det här betyder mycket för individerna. Både att få träna på språk, kunna ta körkort och sedan få ett yrkesbevis. De kommer vidare ut till andra arbetsplatser.

Vad betyder validering för Sandviken kommun?

Validering har gett kommunen ett gemensamt språk för att kunna prata med deltagare. De pratar om medarbetarkunskap och arbetsmarknadskunskap och får en bredare förståelse för varandra.

Linda Nygren berättar att det är en stor efterfrågan på att få delta i utbildningen. Inför den senaste omgången var 60 personer intresserade. Genom urvalsprocesser och anställningsintervjuer väljs personer ut.

Många deltagare har aldrig haft ett arbete tidigare. Därför sker valideringen parallellt med utbildningen. Det blir praktisk träning och teoretisk förståelse samtidigt.

Praktiken sker inom arbetslivsförvaltningens lokaler och samtidigt fortsätter deltagarna att studera SFI på Läroviken, vilket är ett krav för att gå utbildningen.

Linda Nygren beskriver:

– Vi har ett tätt samarbete med privata arbetsgivare som kan erbjuda praktik. Där går det att få insikter i vad som saknas. All undervisning sker på svenska. När en deltagare börjar bli redo för validering så påbörjas det steget.

Hon fortsätter:

– Vi har ett stort stöd i vår SFI-lärare som bidrar med språkstöd.

Valideringen pågår från första dagen. Redan i kartläggningen frågar de vad deltagaren har gjort tidigare och vilka kunskaper personen har. SFI har varit en viktig del i utbildningen.

I dagsläget går 15 personer utbildningen på olika nivåer. Utmaningen är språket, men genom tydliga instruktioner, upprepningar och praktiska moment lyckas de. Nyckeln är att deltagarna fortsätter att studera svenska.

65 procent av dem som har studerat har gått vidare till andra jobb eller högre studier.

Tydliga resultat i siffror

Föreläsarna visar flera konkreta resultat av arbetet.

Arbetslösa med enbart grundskola eller kortare utbildning

Sedan januari 2023 har antalet arbetslösa med enbart grundskola eller kortare utbildning minskat med 282 personer, vilket motsvarar 28 procent. (Källa: Af)

Långtidsarbetslösa mer än ett år

På två år har antalet långtidsarbetslösa över ett år minskat med 232 personer, vilket motsvarar 21 procent, trots rådande lågkonjunktur. (Källa: Af)

Relativ arbetslöshet för utrikes födda

Den relativa arbetslösheten för utrikes födda har minskat med 8,1 procentenheter mellan januari 2023 och augusti 2025. Det är 11,6 gånger bättre än riksgenomsnittet. (Källa: Af)

Personer med försörjningsstöd

Antalet personer med försörjningsstöd har minskat med 492 sedan satsningarna intensifierades 2020, vilket motsvarar en minskning med 51 procent. (Källa: Socialstyrelsen)

Förvärvsarbetande utrikesfödda

Antalet förvärvsarbetande utrikes födda boende i Sandviken har ökat med 919 personer, från 2 552 år 2020 till 3 471 i juli 2025, vilket motsvarar en ökning med 36 procent. (Källa: SCB/BAS)

Språket som nyckel och största utmaning

Validering synliggör vad en person kan. Det spelar ingen roll om personer har kommit hit via en flyktingbåt från Eritrea eller är födda i det svenska systemet, validering är ett sätt att visa vad en person kan.

Arbetslösa som tidigare slussats mellan olika insatser under många år har, när validering blev en arbetsmetod för kommunens enhet Arbetslivet, i högre grad gått från praktik till skapade anställningar och vidare ut i den reguljära arbetsmarknaden.

Moderatorn frågar om språket både är viktigt och svårt att lära sig.

Emma Bergqvist svarar:

– Ja, så är det. Vi arbetar med personer som har försökt gå igenom SFI många gånger men inte har lyckats av olika skäl. När de är hos oss i vår verksamhet ser de ett samband i språket och förstår varför de ska kunna yrkessvenskan och de blir mer motiverade.

Linda Nygren fyller i:

– Språket är den största utmaningen. Men vi har vår SFI-lärare som kan hjälpa till.

Värdet av att bli sedd

Många drömmer om att bli städare och de vill vara med i ett sammanhang och göra nytta. Det handlar om värdet hos en människa.

Emma Bergqvist berättar:

– Det betyder otroligt mycket för de här personerna. Osman slutade på kommunen för 1,5 år sedan och han kommer fortfarande in till oss och säger tack för att vi hjälpte honom att komma in i ett sammanhang.

Moderatorn frågar: "Vilka är era bästa råd?"

Emma Bergqvist och Linda Nygren svarar:

– Se varje individ, anpassa efter varje individ och låt det ta tid.